Problemas no emprego, nas relações de consumo, em contratos ou diante do INSS.
O ALMFreire examina cada contexto de forma individual, explica os caminhos possíveis e mantém comunicação direta durante as etapas relevantes.
O ALMFreire examina cada contexto de forma individual, explica os caminhos possíveis e mantém comunicação direta durante as etapas relevantes.

Representação de empregados e profissionais em conflitos envolvendo pejotização, ausência de registro, assédio moral ou sexual, acidente ou doença ocupacional, justa causa, rescisão indireta, horas extras, estabilidade e verbas rescisórias. A experiência do escritório também alcança relações mais complexas, como as de profissionais da saúde e ocupantes de cargos de gestão.
Cada situação é analisada a partir dos documentos, comunicações e da forma como a relação de trabalho ocorreu na prática, permitindo orientar o cliente e definir a estratégia mais adequada às particularidades do caso.

Orientação em conflitos com planos de saúde, bancos, financeiras, companhias aéreas e prestadores de serviços. A análise pode envolver negativa de cobertura, fraude, transação não reconhecida, cobrança indevida, cláusula abusiva, superendividamento, atraso ou cancelamento de voo e falha na prestação do serviço.

Assessoria e representação em controvérsias sobre contratos, obrigações, cobranças e reparação de prejuízos. Entre os temas examinados estão revisão ou encerramento contratual, descumprimento de acordo, indenização por dano material ou moral e cobrança judicial.

Assistência em requerimentos e revisões relacionados ao INSS, especialmente quando um benefício é negado, suspenso ou encerrado. Inclui auxílio por incapacidade temporária, aposentadoria por incapacidade permanente, auxílio-acidente, pensão por morte, revisão de benefício e planejamento previdenciário.
Representação em ações judiciais, procedimentos administrativos e tratativas extrajudiciais, com estudo das provas, dos riscos e dos objetivos juridicamente viáveis.
Exame prévio de documentos e alternativas antes de pedir demissão, firmar acordo, contratar um serviço ou assumir uma obrigação relevante.
Criado em 2022, o ALMFreire escolheu uma estrutura enxuta para evitar a lógica de produção em massa. A limitação do volume permite examinar provas, prazos, riscos e alternativas com profundidade.
É isso que define a advocacia artesanal do escritório: compreender a história completa, construir uma estratégia compatível com os documentos disponíveis e manter comunicação responsável nas fases decisivas.
Quem recebe o relato também analisa os documentos e acompanha as etapas centrais, preservando continuidade e atenção ao caso.
Antes de qualquer medida, são apresentados os caminhos possíveis, seus riscos e a conveniência de negociar ou prosseguir.
Petições, respostas e negociações são preparadas conforme os fatos e as provas disponíveis, sem soluções genéricas.
Decisões, prazos e movimentações relevantes são explicados de forma direta, para que o cliente acompanhe cada etapa.

Advogado trabalhista e fundador do ALMFreire Advogados Associados
OAB/BA 45.371
reúne prática profissional, formação acadêmica e experiência docente, com concentração em Direito do Trabalho.
Ao longo da carreira, passou a lidar especialmente com vínculos sem registro, contratação por pessoa jurídica, assédio, , doenças ocupacionais, justa causa, jornada e rescisão. Sua prática também abrange questões de consumo, civis e previdenciárias.
No ALMFreire, participa da leitura dos documentos, da definição da estratégia e das comunicações que exigem decisão do cliente.
Pessoa e Pessoa · 2013–2017 · DS Advogados · 2017–2025
Com as informações iniciais, o escritório identifica o tema envolvido e informa como a conversa pode prosseguir.
Fundado em 2022 e conduzido por André Freire, o ALMFreire mantém uma estrutura enxuta para preservar organização, disponibilidade e acompanhamento próximo.
A sede fica em Salvador, com reuniões presenciais mediante agendamento. Pessoas de outras cidades e estados também podem ser recebidas por videochamada ou WhatsApp.
A atividade é concentrada em questões trabalhistas e de consumo, sem excluir controvérsias civis e previdenciárias compatíveis com os temas apresentados nesta página.
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Na primeira mensagem, informe o que ocorreu, quando aconteceu e qual é a sua principal dúvida. Os documentos podem ser solicitados depois, conforme a necessidade.